Vaardigheden

Vaardigheden

Vaardigheden zijn activiteiten of gedrag waarin je goed bent. Competenties bestaan uit kennis, vaardigheden en persoonlijke kwaliteiten. In dit artikel gaan we dus verder in op de vaardigheden. Er zijn verschillende soorten vaardigheden:

  • Praktische vaardigheden
  • Persoonlijke vaardigheden

In elk beroep heb je vaardigheden nodig. Net zoals je in elk beroep bepaalde kennis en persoonlijke kwaliteiten nodig hebt.

Praktische vaardigheden

Praktische vaardigheden komen in elk beroep voor. In sommige beroepen zijn er meer praktische vaardigheden nodig dan in andere. In het beroep bakker heb je meer en andere praktische vaardigheden nodig dan in het beroep van administrateur.Voorbeelden van praktische vaardigheden zijn:

  • Typen
  • Timmeren
  • Verband aanleggen
  • Koken
  • Snoeien
  • Solderen

Persoonlijke vaardigheden

Persoonlijke vaardigheden zijn activiteiten en gedrag waar je goed in bent geworden. Sommige mensen raken begrijpelijk in de war van de termen vaardigheden en persoonlijke kwaliteiten. Het verschil is dat een persoonlijke kwaliteit een eigenschap aangeeft en dat een vaardigheid een activiteit aangeeft waar je persoonlijke kwaliteit mee tot uiting komt. Tijd voor een aantal voorbeelden….. Hieronder zie je telkens de persoonlijke kwaliteit met daarachter de vaardigheden:

  • Nauwkeurigheid - Controleren
  • Assertiviteit - Nee zeggen
  • Creativiteit – Ideeën bedenken
  • Behulpzaamheid – Mensen helpen
  • Overtuigingskracht - Verkopen
  • Spraakzaamheid – Presenteren
  • Inlevingsvermogen - Luisteren
  • Duidelijk zijn - Instructies geven

Soms is de kwaliteit ten opzichte van de vaardigheid vrijwel hetzelfde en is het woord alleen in een actieve vorm (handeling/gedrag) verwoord. Voorbeeld: Behulpzaamheid – Mensen helpen. Maar een andere keer is de persoonlijke kwaliteit echt anders dan de vaardigheid. Het kan dan zomaar zijn dat iemand die de betreffende persoonlijke kwaliteit als eigenschap heeft, niet altijd de genoemde vaardigheid heeft. Voorbeeld: Vriendelijkheid – Gasten ontvangen. Deze vaardigheid “Gasten ontvangen” heb je niet altijd als je van nature als een vriendelijk persoon wordt ervaren. Je kunt wel zeggen dat die vaardigheid bij je past en dat je er vast talent voor hebt gezien die persoonlijke kwaliteit “Vriendelijkheid”.

Wat zijn jouw vaardigheden?

In het menu links staan diverse tests over competenties die momenteel beschikbaar zijn. Elke maand komen er dus tests bij die je helpen bij de thema's. Binnen dit thema zijn nu diverse tests zoals de gratis competentietest en de professionele uitgebreide competentietest die je inzicht geeft in jouw competenties en competentiecategorieën. Je kunt van deze tests een voorbeeld van een testrapportage bekijken zoals deze na betaling naar je wordt toegestuurd. Er is ook een feedback competentietest waarin je anderen, bijvoorbeeld familie en/of vrienden en/of collega's jouw competenties laat "beoordelen". Dit geeft een heldere en realistische uitslag van je competentieprofiel en is vrijwel altijd , naast spannend, ook heel leerzaam voor de deelnemers.

Like onze Facebookpagina en blijf op de hoogte van nieuwe (gratis) tests, artikelen en winacties!
 
 
Informatieoverzicht
Skip Navigation Links.
Home
Collapse OpleidingOpleiding
School in Nederland
- Leerplicht
Basisschool
Voortgezet onderwijs
- Praktijkonderwijs
- VMBO
- HAVO
- VWO
- VSO
- VAVO
Beroepsonderwijs
MBO opleidingen
HBO opleidingen
Profielkeuze
- Profiel Cultuur en Maatschappij
- Profiel Economie en Maatschappij
- Profiel Natuur en Gezondheid
- Profiel Natuur en Techniek
Studiekeuze
Welke opleiding past bij mij?
Leerstijlen Kolb
- Leerstijl Doener
- Leerstijl Dromer
- Leerstijl Denker
- Leerstijl Beslisser
E-learning
Collapse BeroepBeroep
Arbeidsmarkt
Sectoren
- Gezondheidszorg en welzijn
- Handel en dienstverlening
- ICT
- Justitie, veiligheid en openbaar bestuur
- Landbouw, natuur en visserij
- Media en communicatie
- Onderwijs, cultuur en wetenschap
- Techniek, productie en bouw
- Toerisme, recreatie en horeca
- Transport en logistiek
Beroepskeuze
Welk beroep past bij mij?
Uitleg beroepsinteressetest
Collapse WerkWerk
Carrière
- Succes
- Carrièreswitch
- Referentie
Solliciteren in 7 stappen
Stap 1: Zelfkennis opbouwen
Stap 2: Welke baan past bij mij
Stap 3: Vacatures zoeken
- Vacature analyse
Stap 4: Sollicitatiebrief schrijven
- Openingszin sollicitatiebrief
- Kern sollicitatiebrief
- Afsluiting sollicitatiebrief
Stap 5: CV maken
- CV inhoud
- Voorbeeld CV
- Competenties in je CV
Stap 6: Sollicitatiegesprek voeren
- Voorbereiding sollicitatiegesprek
- Sollicitatievragen
- Tips sollicitatiegesprek
- Evaluatie sollicitatiegesprek
Stap 7: Arbeidsovereenkomst
- CAO
Ontslag
Uitzendbureau
Outplacement
Assessment
Loopbaanbegeleiding
Je eigen bedrijf starten
Collapse PersoonlijkheidPersoonlijkheid
Temperament
Karakter
Karaktereigenschappen
- Lijst met Karaktereigenschappen
Identiteit
Kernkwaliteiten
Kernkwadranten
Mindset
Persoonlijkheidsstoornis
- Borderline / ERS
HSP
Hooggevoeligheid
Collapse CompetentiesCompetenties
Wat zijn competenties?
Kennis
Vaardigheden
Kwaliteiten
Competentiemodel
Competentielijst
EVC ervaringscertificaat
Collapse IntelligentieIntelligentie
IQ - Intelligentie Quotiënt
Meervoudige intelligentie
Hoogbegaafd
Collapse LifeLife
Geluk
Mindfulness
Stress
- Stress symptomen
- Overspannen
- Burn out
- Burn out symptomen
- Burn out herstel
Bore out
Psychiatrie
Normen en waarden
Opruimen
Collapse ContactContact
Over Testcentrum Groei B.V.
Algemene Voorwaarden
Beveiliging
Privacyverklaring
Klachtenprocedure
Cookies
Ideeën
Winacties
- Spelvoorwaarden